Sayangnya, saya dapat berbagi semua kebiasaan yang kaya, tips keberhasilan, nasihat kekayaan, penelitian kesehatan, dll. Dengan semua orang di dunia dan masih hanya sebagian kecil yang akan mengambil tindakan.
Mengapa begitu sedikit yang mau mengambil tindakan dan mengubah hidup mereka?
Karena perubahan itu sulit dan hanya sebagian kecil yang akan membuat upaya untuk mengubah apa yang perlu diubah agar keadaan hidup mereka meningkat.
Mengapa sangat sedikit yang tidak mau melakukan pekerjaan untuk mengubah keadaan hidup mereka?
Sebenarnya ada sejumlah alasan.
Alasan #1 perlu mencapai titik terendah
Beberapa orang perlu mencapai titik terendah sebelum mereka akan melakukan apa yang perlu dilakukan. Ketika Anda mencapai titik terendah, itu biasanya berarti satu dari dua hal telah terjadi:
- Mereka yang mencintai dan peduli tentang Anda telah memberi Anda ultimatum. Abaikan saja dan mereka akan meninggalkan Anda, meninggalkan Anda sendirian.
- Mereka yang mencintai dan peduli tentang Anda telah meninggalkan Anda. Anda sendirian.
Alasan #2 membutuhkan motivasi eksternal
Beberapa orang membutuhkan motivasi eksternal. Sumber eksternal ini bisa berupa orang, buku, film, seminar, posting blog atau bahkan podcast. Tony Robbins memecahkan rotinya berkat kelompok orang ini.
Alasan #3 Butuh mentor
Beberapa orang perlu didorong ke dalam tindakan oleh seseorang yang sangat mereka hormati dan kagumi. Ini bisa berupa orang tua, pasangan, anak, bos, kakek nenek, teman, dll.
Jika Anda memilih untuk menunggu untuk mencapai titik terendah, atau untuk beberapa pengaruh eksternal untuk memotivasi Anda atau untuk seseorang yang berpengaruh untuk datang, Anda bisa menunggu lama. Jika motivasi internal atau eksternal untuk berubah tidak pernah memanifestasikan dirinya, perubahan itu tidak mungkin.
Jadi, apa yang bisa Anda lakukan?
Anda harus menjadi CEO dalam hidup Anda. Anda perlu mengambil kendali atas hidup Anda.
Berikut adalah beberapa alat/ide untuk membantu Anda mengendalikan hidup Anda.
Pengaturan mimpi
Pengaturan mimpi adalah kegiatan yang menyenangkan. Saya mendapatkan banyak komentar dari pembaca/pelanggan yang telah terlibat dalam pengaturan mimpi, dan semuanya memberi tahu saya betapa mereka menikmati pengaturan mimpi.
Pengaturan impian itu menyenangkan karena memaksa Anda untuk menggunakan imajinasi Anda, seperti yang Anda lakukan ketika Anda masih kecil. Dream-pengaturan adalah proses empat langkah yang akan menyalakan imajinasi Anda terbakar dan membuat Anda termotivasi untuk mengubah hidup Anda. Inilah prosesnya:
- Buat skrip kehidupan masa depan ideal Anda – berpura -pura sepuluh tahun ke depan dan Anda menulis di jurnal Anda. Jelaskan secara rinci setiap hal yang luar biasa tentang cita -cita ini, kehidupan masa depan Anda. Juga, jelaskan perjalanan Anda selama sepuluh tahun terakhir – apa yang terjadi selama sepuluh tahun terakhir? Tembak untuk 500-1.000 kata. Script ini harus dua bagian:
- Bagian I = Jelaskan kehidupan masa depan Anda yang luar biasa: rumah tempat tinggal Anda, apa yang Anda lakukan untuk mencari nafkah, seberapa banyak Anda menghasilkan, berapa banyak kekayaan yang Anda kumpulkan, tempat tinggal Anda, liburan yang Anda ambil, dll.
- Bagian II = Jelaskan bagaimana Anda sampai di sana – apa yang Anda lakukan selama sepuluh tahun terakhir yang membantu Anda menciptakan kehidupan ideal ini. Mimpi dan tujuan apa yang Anda sadari/capai. Keberhasilan dan pencapaian apa yang Anda miliki? Bagaimana Anda, sebagai pribadi, berubah selama sepuluh tahun terakhir?
- Identifikasi setiap mimpi – Tentukan setiap mimpi spesifik yang merupakan komponen dari kehidupan ideal Anda di masa depan.
- Ciptakan tujuan di sekitar setiap mimpi – bangun tujuan individu di sekitar setiap mimpi. Untuk mewujudkan mimpi yang diberikan, itu mungkin mengharuskan Anda mencapai banyak tujuan. Setelah Anda mencapai tujuan itu, impian Anda akan terwujud. Pikirkan setiap mimpi sebagai anak tangga di tangga. Setiap kali Anda mewujudkan mimpi, Anda menaiki tangga itu, mimpi demi mimpi, sampai Anda mencapai puncak. Di atas itu duduk ideal, kehidupan masa depan Anda.
- Buat kebiasaan di sekitar tujuan Anda – langkah terakhir mengharuskan Anda memalsukan kebiasaan sehari -hari (kebiasaan tujuan) yang, ketika dicapai setiap hari, membawa Anda lebih dekat untuk mencapai setiap tujuan individu.
Bereksperimen dengan aktivitas baru
Ketika Anda bereksperimen dengan aktivitas baru, Anda pada akhirnya akan menemukan aktivitas yang benar -benar Anda nikmati; Kegiatan yang menempatkan Anda dalam keadaan aliran. Keadaan aliran dipicu saat Anda melakukan sesuatu yang Anda sukai. Ini juga dipicu ketika aktivitas baru lebih mudah bagi Anda daripada untuk orang lain.
Ketika Anda suka melakukan sesuatu, otak memberi tahu Anda dengan melepaskan dopamin. Ledakan dopamin itu adalah tanda neon otak bahwa Anda mungkin telah menemukan bakat bawaan.
Ketika Anda berada dalam keadaan aliran, Anda dapat fokus selama berjam -jam pada sesuatu tanpa beristirahat. Dan ketika Anda harus memutuskan dari aktivitas, Anda menemukan diri Anda terus -menerus memikirkan aktivitas itu. Keadaan aliran itu adalah tanda neon lain bahwa Anda mungkin telah menggali bakat bawaan.
Kita semua memiliki bakat bawaan yang unik untuk kita masing -masing. Bakat bawaan Anda digerakkan ke dalam DNA Anda saat Anda dikandung. Mereka yang menemukan bakat bawaan mereka, tidak pernah harus bekerja di hari lain dalam hidup mereka karena mereka sangat menikmati “pekerjaan” mereka.
Temukan seorang mentor
Mentor adalah individu yang secara aktif mengarahkan Anda ke arah yang benar. Mentor mengajari Anda apa yang harus dilakukan dan apa yang tidak boleh dilakukan. Mereka adalah papan suara untuk keputusan yang harus Anda buat. Mentor membuat Anda tetap termotivasi karena mereka peduli dengan Anda. Dan karena mereka peduli, mereka adalah mitra akuntabilitas terbaik yang dapat Anda miliki.
Menemukan seorang mentor tidak mudah. Bagi sebagian besar, satu -satunya tembakan untuk memiliki mentor adalah orang tua. Ketika orang tua gagal di departemen pendampingan, terserah Anda untuk menemukan seorang mentor.
Dan mentor ada di mana -mana. Mereka sedang bekerja. Mereka berada di dewan nirlaba lokal, komunitas. Mereka dapat ditemukan di buku, di podcast, menonton video TEDX atau YouTube.
Jangan menunggu motivasi untuk mengejar perubahan.
Membuat pengejaran perubahan menjadi kebiasaan sehari -hari.
hanwhalife
hanwha
asuransi terbaik
asuransi terpercaya
asuransi tabungan
hanwhalife
hanwha
asuransi terbaik
asuransi terpercaya
asuransi tabungan
hanwhalife
hanwha
berita hanwha
berita hanwhalife
berita asuransi terbaik
berita asuransi terpercaya
berita asuransi tabungan
informasi asuransi terbaik
informasi asuransi terpercaya
informasi asuransi hanwhalife